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第三百二十一章 齊逸

作者:二馬示羊

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    測試廣告1    這個春天對於鑄夢集團的員工來講,也是不同尋常的。愛字閣 m.aizige.com

    集團有錢了…不對,是集團以前一直很有錢,但是現在分外有錢了。

    鑄夢集團成立了一個員工基金,專門負責兌付員工的貢獻值、以及員工的住房等其他福利。

    比如說另外三地的員工小區,配套的小區幼兒園等設施。

    桃醉決定醫院暫時先在錦繡建一座以科研為主的醫療機構,通過跟醫師合作科研項目的形式,快速的把醫療能力提升上來。

    這個基金不僅針對總部的員工,還有沉金工業園、機床廠的員工們,以及添福的少量員工、惜玉那邊的員工們。

    桃醉率先對線了他的承諾,把集團的福利獨立出去,保證集團就算是浪翻了車,員工們的福利也不會有任何打折。

    ……

    如果說翁星辰屬於那種到了鑄夢集團之後才一飛沖天、在碳基材料學領域功成名就,那麼他之前雖然也是博士,也只是那種籍籍無名的博士。

    跟他不同,鑄夢集團總部科研試驗區的另外一人——齊逸,在來鑄夢集團之前,就已經屬於那種名聲在外型的了。

    如果觀其不長的發展道路,他其實更像桃醉。

    當然,這是指在學習方面。

    畢竟縱觀整個中州,桃景山這樣的家長也屬於稀有的。

    簡而言之,這是個學霸,校園的風雲人物。

    跟桃醉不同,他輕鬆考上了中州最好的紫金大學,並順利直博畢業,學習期間就發表過三篇高質量的論文。

    可以說只要他願意,中州任何相關科研機構和企業都會為他敞開大門,掃榻相迎。

    然而他輕鬆的通過了鑄夢集團的測試,並順利通過審核,進入了鑄夢集團錦繡科研基地工作。

    他研究的領域跟翁星辰不同,是物理學聲光力電熱中的光學。

    他剛加入鑄夢集團不到一年。

    那個時候正是鑄夢集團碳基晶片大殺四方的時候,當時的鑄夢集團以軟件、碳基材料和機械領域最為外人所知,也是集團科研主要集中的領域。

    可以說,當時鑄夢集團並未表現出任何光學領域的研究傾向。

    這也是齊逸的家人和同學師長們不理解的地方,他們不理解為什麼齊逸非要加入鑄夢集團。

    恰恰相反的是,這個問題的答案除了齊逸自己以外,桃醉也知道。

    那就是鑄夢集團的科研管理結構和對科研項目的支持力度,以及小夢表現出來的智能程度。

    齊逸可跟老實巴交的翁星辰不同,這屬於新一代的年輕人的代表型人物,崇尚規則範圍之內的自主性,非常具有探索精神,不喜歡那麼多的規矩。

    他通過簡單的圖表就分析出了自己未來的發展道路。

    首先就是官方科研機構不怎麼適合他那種性格,大企業管理者普遍太狗,也不合適。

    至於自己創業,都說創業,可是創業並不是一件簡單的事情,尤其是科研為驅動的創業。


    先進的光電技術在研究的時候就涉及到方方面面的技術,進入到試用階段更是需要綿長的產業鏈配合。

    就算齊逸在紫金大學交了不少的學霸朋友,能攢出一個團隊出來,可對他們來講創業也並不是什麼最好的選擇。

    哪怕中州官方和不少地方對他們這種創業團隊有優待,甚至有資金扶持。

    在學校搞科研發論文的齊逸,也曾去過科學院、接觸過不少企業,他太清楚一個高效龐大的科研機構對科研的影響了。

    拿他們學校舉例,如果學校全力支持,其他領域的科研人員積極配合,那麼他有信心做很多事情。

    可惜的是誰都知道這根本不可能。

    但是如果把這個全力配合的機構的規模降低一點的話,那麼桃醉在直播的時候講過的那個科研管理系統就比較合適了。

    還有一個原因就是,隨着碳基晶片在中州的普及,他也拆開過一塊碳基晶片。

    顯微鏡下眾生平等。

    其實星雲架構和星雲晶片對他這個光學博士來講並沒有什麼好驚訝的。

    他驚訝的是這種晶片的製作工藝。

    通過桃醉的直播,以及其他業內人士的分析,以及他的親眼觀察,他終於發現了桃醉口中的那個『印刷』所代表的技術含量。

    微觀尺度的精妙控制,是智能加工以及半導體微加工能力的完美體現。

    眾所周知波動烤爐那種加工設備是鑄夢集團自己生產的,由此可以看出,鑄夢集團在軟硬件領域的實力非同凡響。

    那片小小的碳基晶片,已經毫不掩飾的把這種實力展示了出來。

    也無怪乎面對制裁,鑄夢集團老闆桃醉那種不屑一顧的態度。

    桃醉近乎狂妄到只跟科研員工簽署保密協議,都不會簽競業協議。

    結合鑄夢集團的科研管理系統,齊逸知道這是一種企業自信,自信能留住科研人員。

    他不來走一遭都對不起這種老闆。

    這才是年輕人該有的銳氣,跟那些企業和相對保守的科研機構有着本質的不同,是一種對年輕人的『懂』。

    最有趣的,是他們幾個一起參加了鑄夢集團的考試,但是得到鑄夢集團工作邀請的卻只有三個人。

    齊逸不相信另外幾個人通不過鑄夢集團的考試,那麼問題就有趣了。

    雖然不是太了解,但他也大致上知道一些這些經常接觸的同學們的一些事情,也通過對比猜到了這些人沒接到邀請的最可能的原因。

    而這也是他更要來鑄夢集團『看看』的原因之一。

    齊逸來到鑄夢集團大半年,親眼見證了集團科研部門那些員工們賺到麻。

    但可惜的是,因為他的研究領域跟這些項目並無交集,所以他一直沒能參與其中。

    不過他也沒閒着,因為桃醉這個頂級節點親自批覆了他的科研計劃,劃撥了大量的科研資源,他雖然沒參與到那些大項目中去,卻搞起了自己的研究。

    非常豪華的研究。

    跟這裏一比,他在學校里得到的那些讓同學們羨慕不已的科研資源,簡直稱得上寒酸。

    要知道那可是紫金大學,雖然平均下來僧多粥少,但也遠勝不少的機構和企業。測試廣告2



  
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